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Broken Business


Broken Business

7 Schritte, um Unternehmenskrisen und Skandale zu managen
1. Aufl.

von: Jose Hernandez

26,99 €

Verlag: Wiley-VCH
Format: EPUB
Veröffentl.: 19.05.2020
ISBN/EAN: 9783527829781
Sprache: deutsch
Anzahl Seiten: 212

DRM-geschütztes eBook, Sie benötigen z.B. Adobe Digital Editions und eine Adobe ID zum Lesen.

Beschreibungen

Facebook, Volkswagen, FIFA, Lehman Bros., Shell, Deutsche Bank, Panama Papers ... <br> Die Nachrichten sind vollgepackt mit Geschichten über Unternehmensskandale, Korruption und Missetaten. Der Bedarf an effektivem Krisenmanagement und Unternehmensführungsstrategien war noch nie so groß wie heute.<br> Warum kommen gute Unternehmen ins Straucheln? Warum passieren Unternehmensskandale so oft? Sind Korruption und Fehlverhalten im Geschäftsleben unvermeidlich? Und was können Unternehmer auf einer pragmatischeren Ebene dagegen tun? Was können sie tun, um ihre Unternehmen bei Skandalen zu retten, oder was können sie tun, um Skandale überhaupt zu vermeiden? <br> Das Buch bietet praxisnahe Anekdoten und Lösungen und beschreibt, wie Unternehmen das Risiko von Skandalen mindern, das Unternehmensimage reformieren und Strukturen installieren können, um ein ethischeres und profitableres Unternehmen zu schaffen. "Broken Business" vertreibt gängige Fehleinschätzungen von unternehmerischem Fehlverhalten und seinen Ursachen durch die faszinierende Erforschung der menschlichen Natur und überzeugendes Storytelling, das grundlegende Fehler in der Unternehmenskultur aufzeigt.<br> Der Autor José Hernandez stützt sich dabei auf seine jahrzehntelange Erfahrung in der Zusammenarbeit mit renommierten globalen Unternehmen, um sieben wesentliche Schritte für die Transformation eines Unternehmens darzustellen, darunter den Aufbau einer besseren Kultur, effektivere Compliance-Systeme und die Neuausrichtung der Strategie.
<p>Vorwort 9</p> <p>Teil 1 – Einführung 15</p> <p><b>Das Problem</b></p> <p>Teil 2 – Die Geschichte von Wind International 27</p> <p>Die Krise bei Wind International 29</p> <p>Analyse der Probleme bei Wind 41</p> <p>Teil 3 – Das Gesamtbild 51</p> <p>Warum das System scheitert 53</p> <p>Der Weg zu Reformen und Wandel 63</p> <p><b>Die Lösung</b></p> <p>Teil 4 – Die Schritte zur Aufarbeitung eines Unternehmensskandals 77</p> <p>Schritt 1 – Die Krise Verstehen 79</p> <p>Schritt 2 – Eine unabhängige Untersuchung durchführen 93</p> <p>Schritt 3 – Eine Strategie zur Reformierung und Sanierung Entwickeln 103</p> <p>Schritt 4 – Die Strafrechtlichen und Zivilrechtlichen Konsequenzen Tragen 119</p> <p>Teil 5 – Institutionalisierung von Integrität und gutem Verhalten 129</p> <p>Schritt 5 – Die Strukturen stärken, um Fehlverhalten in der Zukunft zu vermeiden, schneller zu erkennen und besser zu bekämpfen 131</p> <p>Schritt 6 – Die Unternehmenskultur neu Gestalten 153</p> <p>Schritt 7 – Die Strategie neu Ausrichten 173</p> <p>Ein Neu Kalibrierter Führungssinn</p> <p>Teil 6 – Abschließende Gedanken und Roadmap für die Führungskraft 191</p> <p>Danksagung 203</p> <p>Über den Autor 207</p> <p>Stimmen zum Buch 209</p> <p>Stichwortverzeichnis 211</p>

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